身边榜样·前进力量｜戴勇：坚守合规“生命线”，筑牢内控的“防火墙”

他求真务实，踏实肯干，在邮政系统中已默默工作了33年；他热爱事业，热爱岗位，切实做到身教言教并举，尊规执纪同行；他置“严”于胸，落“实”于行，严于修身，勤苦工作；他积极乐观，以大局为重，服从组织安排，无论在什么岗位上，都能以满腔的热情投入工作，在工作中历练，在历练中成长，时刻充满激情地拼搏着，奉献着！他，就是就职于邮储银行宿迁市分行法律与合规部的合规检查员戴勇。

戴勇，男，中共党员，现就职于邮储银行宿迁市分行法律与合规部。先后荣获省分行法律与合规管理先进个人、宿迁市分行内控管理先进个人、宿迁市分行信贷管理先进个人、宿迁市分行优秀共产党员。

传导合规理念，筑牢合规基础

在工作中具有强烈的开拓进取意识，勇于创新，善于创造性地开展工作。针对个别责任人员合规意识淡薄、思想认识不足等问题，他提出对被认定为情节较重的轻微违规人员进行不良贷款情况剖析，通过不断的剖析、反思，加深信贷人员对贷款不良形成的认识，知晓自身在工作中存在的不足之处。要求信贷客户经理按季度开展自查自纠，并进行问题报送。通过提升客户经理主动合规意识，鼓励信贷客户经理自查发现问题，提高风险防患能力。几年来，全行的合规管理、内控评价、审计、责任认定工作均得到省行的高度评价，部分审计项目也被省分行评定为“全省优秀审计项目”。

积极开拓思路，提高资产质量

在做好信贷检查和非现场检查工作的同时，持续将不良贷款责任认定工作做为夯实信贷管理基础，提高信贷资产质量、提升内部控制管理水平的重要举措，积极拓展思路，开创责任认定工作新理念。在责任追究的同时，积极做好客户理的经思想工作，晓之以情，动之有理。让客户经理了解自身存在问题的严重性，即贷款损失越大，责任处罚越重。说服客户经理主动进行损失赔偿，如客户经理张XX违规发放贷款，在明白自己的责任后，主动赔偿贷款损失，既挽救了个人，也挽回了银行损失。

深挖风险隐患，筑牢安全生产防线

他深知，在合规检查工作中，发现问题是远远不够的，揭示问题风险并促进问题落实整改才是最终目标。因此，对于日常审计检查工作中发现的问题，一方面，积极和问题责任人进行沟通，了解问题发生的原因，并引导相关问题责任人正确看待问题并杜绝问题；另一方面，通过风险提示书、审计建议书等方式对隐藏的风险进行揭示并提出完善措施、整改要求。2017-2019年他先后起草并印发了风险提示、审计建议等提示建议书19份，对贷款用途的真实性、支用调查的必要性、抵押类贷款的调查、征信查询等多个典型违规问题的发生原因、表现形式、风险隐患、正确操作流程等进行了揭示、明确，有力的保障我行资产安全。

一路艰辛，一路收获

他始终站在合规就是效益

这一块精神圣地上

守望着自己的理想

守望着那个幸福的兴行之梦

相信凭着执着与韧劲

定会实现每一个梦想！

对岗位负责，让岗位合规，应该成为我们基本工作的一种态度，一种精神。只有让“合规”的文化理念深入我们的骨髓，融入我们的血脉，成为我们息息相关的一种习惯，以后我们无论在任何一个岗位，都能真正而自然地做到“我很合规”！