旗市场监管局党委：围绕“四字”推动党建工作（市场监管局党建工作思路）

2022年，旗市场监管局党委围绕“强、实、严、深”谋划推动党建工作，不断提升机关党组织凝聚力、战斗力。

“强”思想教育，突出抓好政治建设

坚持以政治建设为统领，加强思想教育。旗市场监管局党委坚持理论中心组、“三会一课”“每周一课”学习制度，全面加强干部职工思想政治教育，加强爱国主义、集体主义、社会主义教育，引导全体党员进一步提高政治站位和政治能力，坚决执行党的政治路线，严格遵守政治纪律和政治规矩，在思想上政治上行动上同以习近平同志为核心的党中央保持高度一致。巩固拓展党史学习教育成果，走好群众路线。以深入学习贯彻党的十九届六中全会精神为重点巩固党史学习教育成，开展理论中心组引领学、党支部推动学、干部职工跟进学，使党史成为广大干部群众思想和精神上的旗帜，切实融入血脉、引领方向、指导实践。坚持“线上线下”学习同步开展，增强学习实效。扎实做好“学习强国”学习平台推广使用，培树学习典型、定期开展通报，推动学习由“软任务”变成“硬约束”。年初以来，开展各类学习活动十余次，累计参学参训达1000人次，开展理论测试1次，组织线上答题3次，全体干部职工学习强国日均积分均在30分以上。

“实”规范管理，全面加强组织建设

补短板，狠抓工作落实。旗市场监管局党委针对上一年度党建互访互学互访、党组织书记抓党建工作述职评议、年末考核发现的党委、党支部存在的不足和短板，在认真整改的基础上，坚持问题导向，加强对标自查，形成问题清单、责任清单，结合年度党建工作重点，有针对性制定2022年党建年度工作计划，明确工作目标，细化任务举措，聚焦提高效率、提升效能，不断提高党建工作规范化科学化水平。开展党建品牌创建、党支部标准化规范化建设和“最强党支部”创建活动，把党支部标准化规范化建设情况列入党组织书记抓基层党建工作述职评议考核的重要内容。促提升，严肃组织生活。全覆盖、常态化抓好“三会一课”、组织生活会、民主评议党员和党员领导干部讲党课、双重组织生活等制度的落实，用好批评与自我批评这个有力武器，增强党内生活的政治性、原则性、战斗性。探索推行党员积分制管理，把党员日常履行岗位职责、参加组织生活、发挥作用等方面情况作为积分考核内容，作为评先评优、民主评议及处置不合格党员的重要依据。

“严”党风廉政，纵深推进作风建设

常抓廉政教育，严格督促检查。旗市场监管局党委开展党章党规党纪学习教育，有针对性地开展案例警示、岗位廉政教育，落实谈心谈话制度，对重要部门、重点岗位进行重点谈话和个别提醒，利用微信工作群发送廉洁纪律等内容，提高教育实效，时刻提醒广大党员干部筑牢思想道德防线、守住廉洁自律底线。锲而不舍纠“四风”树新风，持续加固中央八项规定堤坝，制定党风廉政建设工作计划及考核办法，针对营商环境等重点工作逐级签订《克旗市场监管局优化营商环境廉洁自律承诺书》，加强重点工作日常监督检查，对发现问题及时纠正整改。激励担当作为，优化执法服务。坚持党管人才原则，加强优秀人才的培养和使用，不断完善优化干部考核机制，激励干部担当作为。提升市场监管行政执法水平，主动适应改革和经济社会发展需要，完善法治政府建设，依法履行市场监管职能，推进行政执法规范化建设，规范执法程序。把依法执法、规范执法、依规办事贯穿市场监管工作全过程、各环节。以严格工作纪律为切入点，以解决安全隐患问题为着力点,以服务企业群众为落脚点，整体推进机关作风建设。

“深”精神文明，巩固提升队伍建设

发挥榜样作用，传递向上向善力量。旗市场监管局党委积极开展道德模范、赤峰楷模等先进典型选树推荐工作，加大身边榜样宣传力度，通过党委宣讲、党支部交流探讨、电子显示屏循环播放事迹、宣传栏张贴海报等形式多维度开展“榜样就在身边”活动，树立以榜样为标杆，汲取向上向善力量，营造见贤思齐浓厚氛围。开展机关先进部门和先进个人评选表彰工作，年内对15个部门和19名个人进行了表彰。弘扬核心价值观，推动常态化志愿服务。今年以来，先后组织开展了市场监管领域法律法规政策宣传、信息咨询服务、全民国家安全教育、清雪除冰、参与社区疫情防控、为包扶村重点监测户赠送春耕物资等一系列志愿服务活动，进一步激发了广大干部爱岗敬业、无私奉献的精神。通过将志愿服务纳入党员干部积分考核，设置评选年度“文明实践”先进部门和个人，推动志愿服务常态化，助力克旗的文明城市创建工作。

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来 源：旗市场监管局

作 者：苑广惠

审核：乌仁

编 辑：李冬绮

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