斑竹园镇:党建工作“清单化” 把“虚”活干成明白活(党建工作清单化管理)

“组织办下发的党建任务清单太好了,每月干什么、怎么干,一目了然。”过去,有的基层党支部书记说起特色产业头头是道,讲到党建工作三言两语,党建成了“虚”活。斑竹园镇组织办探索推进“清单制”党建工作法,将工作量转化为看得懂、可考评的“操作手册”。现在无论是党建工作的“老将”还是“新兵”,一本党建任务清单,让他们把“虚”活干成了明白活。

今年以来,为了帮助各村的党支部书记开展好党建工作,斑竹园镇探索推行“清单制”党建工作法,分层级建立组织办、镇领导、党支部书记和党员4个党建任务清单,明确工作目标、工作标准、考核指标,将工作量转化为看得懂、可考核的“操作手册”,使党建工作干有方向、比有标准、超有目标、考有依据,全力推动党建工作落地落实。

斑竹园镇将长期性、规范性、基础性党建任务和党建特色做法融为一体,纳入任务清单进行管理。清单对各项重点工作进行细化分解,从工作事项、具体内容、时间节点、落实情况进行了具体明确,做到任务一看就清,目标一看就明,“清单分别列明了组织办、班子成员、基层党支部书记和党员的任务,党建工作抓什么、怎么抓、干不好怎么办,要求一目了然,此举给党建工作划出了‘硬杠杠’。”

在构建责任体系过程中,斑竹园镇在任务清单设计上都着力把书记“摆进去”,让他们既“挂帅”又“出征”。党委书记每年至少主持召开1次党委会议;党委书记对下级新任职负责人必须开展1次监督谈话;村党支部书记每月对党员们开展谈心谈话……清单中明确了书记重点工作亲自部署、重大问题亲自过问、重点环节亲自协调的要求,强化书记抓主业的意识。与此同时,清单围绕年度党建工作要点,把党建工作与信访等工作深度融合、科学安排,明确了党员、干部在信访工作中应该发挥哪些作用、做哪些事,党支部如何发挥堡垒作用等。

“以往,党建工作都是上级安排一件做一件,现在清单把全年党建工作各个方面任务归纳,不仅简洁直观便于记忆,而且明明白白地告诉我们该做些什么,党建工作责任清单好比是一根无形的“绳”,将各项工作捆在一起,形成了一套一看便懂的‘菜单式’工作指导模板,推动党建工作落地,可以帮助各组织系统地“深耕细作”责任田。近段时间,各村党支部书记特别“忙”,清单规定党支部书记每周到本村范围内的经营场所不少于1次,巡查安全生产、谈心谈话、解决企业遇到的难题,为企业优环境。不仅规定了具体时间,而且去干什么、解决什么问题,讲得也很明确,清单中列出的内容,时刻提醒各村党支部书记牢记职责。

斑竹园镇把党建清单管理与党建“会诊”,党建信息化一体建设、一体完善、一体推进相结合,实现党建任务及时预警、动态更新、月度考评、年度考核,着力解决党建工作干不好的问题,对党建管理系统平台实现对“三会一课”、组织生活会等的上报、审核、落实、提醒、记录、归档、督查督办、统计分析等各个环节的全方位管控,实现党建活动数据的实时更新,随时进行线上检查督导。每个月斑竹园镇组织办都要召集村党支部书记、农组员集中开展月度党建“会诊”,对照清单“验收”,将问题摆上桌面,整改提上日程,及时补齐工作短板。

下一步,斑竹园镇持续开展“清单制”党建工作法,会明确责任、路径、标准,化虚为实,推动基层党建工作全面提升、全面过硬。(郑杏)

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