蒙阴农商银行“四个结合”创建党建工作新局面（农行党建四个融合）

今年以来，蒙阴农商银行结合实际，将党建工作与业务发展、队伍建设、企业文化和廉政建设相结合，注重党建工作的落实，开创了党建工作新局面。

坚持党建工作与业务发展相结合。坚持以“围绕中心、服务大局”为出发点，将解决业务发展中的难点、疑点问题作为党建工作的一项重要研究课题，努力探索适合本行业务发展的新思路、新方法、新措施，改进完善考核激励机制，持续加大合规审查力度，大力实施“全员营销”和“延伸营销”的策略，在帮助基层网点营销客户上，不断拓展与转介新客户，主动向辖属网点推荐优质客户，使基层网点各项业务呈现出协调发展的良好局面。

坚持党建工作与队伍建设相结合。牢固树立以人为本的理念，以建设学习型组织和创新型人才为目标，立足当前，着眼长远，抓好干部队伍和人才队伍建设。通过集中学习、专业培训等途径，进一步提高干部员工政治理论素养，重点培养和增强班子成员创新能力；通过建立科学、合理、有效的良性竞争机制，使我们中心年轻员工的聪明才智和专业特长得以充分发挥。

坚持党建工作与企业文化建设相结合。充分发挥党组织的战斗堡垒作用和全体党员的模范带头作用，为企业文化建设提供坚强的组织保证和政治保证，保证企业文化建设朝着健康的方向发展。通过文化理念的宣传、学习和践行，调动员工的积极性，产生对本职工作的自豪感和对企业的归属感，并内化为员工行为的潜在意识，创造企业良好的工作氛围，形成团结向上的凝聚力和精神风貌。（通讯员：公衍彪）