昆明西山区司法局：以约谈倒逼党建工作落地生根（昆明西山区司法局局长）

日前，昆明市西山区司法局党委对2021年9月基层党建工作考核排名末位的律师事务所党支部的党组书记进行约谈。“对于区司法局党委列出的整改责任清单，我们一定全面彻底整改，推进党建与发展齐头并进。”被约谈的党支部书记表示，“这次约谈会也是改进工作的‘问诊会’，帮助我们查找了‘病源’，开具了药方，对‘症’下‘药’，助推着党建工作在西山区司法局律师行业落地生根。”

据了解，昆明市西山区司法局党委积极探索，建立基层党建约谈工作机制，对辖区律师行业党组书记开展党建工作约谈，全面压实责任，进一步提高基层党建工作质量，夯实基层党组织战斗堡垒。

围绕班子抓落实，责任传导到位

牢固树立抓好党建是本职、不抓党建是失职、抓不好党建是渎职的意识，认真落实管党治党主体责任和班子成员履行“一岗双责”，坚持经常性研究谋划，强化问效问责。

围绕问题抓规范，整改落实到位

对党建每月考核发现的问题清单，进行深刻反思、举一反三，分析原因、精准施策，扎实开展整改。在抓基础规范、抓作用发挥、抓短板弱项、抓支部标准化建设上下功夫，始终做到力度不能“松”，温度不能“降”，切实巩固整改成效。

围绕质量抓提升，示范引领到位

立足自身实际努力构建高质量党建，解决基层党建不平衡、留短板、“拉平均分”的问题。以问题整改为契机，建强支部发挥示范引领作用，变后进为先进，在全区基层党建工作中迎头赶上，干出新业绩。

西山区司法局 供稿